金山網(wǎng)訊 10月18日下午，2021“我們的階梯”全媒體閱讀分享計劃第二十九場如期開講，鎮(zhèn)江日報社金山網(wǎng)記者李煜作為本期分享會主講人，結(jié)合《今日簡史》暢聊當(dāng)下社會求職中所面臨的諸多現(xiàn)象，共同分享所見所聞，并就所陳述的現(xiàn)狀作出個人的見解和表達(dá)。

主講人表示，社會的競爭壓力現(xiàn)象來自于三方面因素。

第一，是因為人際關(guān)系的相處和人脈資源的置換，這也是當(dāng)下社會焦慮占比較大的因素。各行各業(yè)就職，個人能力的體現(xiàn)都來自于自身資源的置換，直白的說就是自己能為平臺帶來哪些“盈利”和“創(chuàng)收”。上下級的工作部署及執(zhí)行，不會一板一眼，也不會花時間摳細(xì)節(jié)，大多情況都是直觀的看你執(zhí)行的結(jié)果，因此，假如不能達(dá)到預(yù)期，就會造成巨大的自我焦慮情況，產(chǎn)生自我否定。更多處于局外的人，便會覺得這人不行，我做的話肯定比他強，這是一種心理因素的壓力。

第二，大環(huán)境下的競爭壓力逐年遞增。在曾經(jīng)看過的段子中，有過一段這樣的“趣談”：一群人去面試一個崗位，根據(jù)市場定價為500元/小時，此時一些求職心切的人便開始破壞規(guī)則，自曝400元/小時也能干，甚至最終降到200元/小時，一群人爭辯競爭“搶”崗位。自我價值的貶低，填滿的是一時的虛榮，換來的是市場價值的崩壞和更加不公的待遇，最終只能勉強混得一口溫飽。

第三，好崗位的稀缺。近期，一條#中學(xué)教師面試一半是博士#的微博熱搜驚爆眾人眼球。內(nèi)容說的是，北京師范大學(xué)生物學(xué)碩士研究生到深圳最好的四所中學(xué)之中面試教師崗。生物學(xué)面試的有7人，其中4人是博士，更可怕的是化學(xué)方面應(yīng)聘的全是博士。高學(xué)歷對于當(dāng)下社會來說，代表著好的就業(yè)和高質(zhì)量的發(fā)展空間，可是越來越多高等學(xué)府和高學(xué)歷的學(xué)生也步入了這樣的競爭行列，這種現(xiàn)象不得不讓人深思。

最后，主講人結(jié)合自身看法，對于社會的競爭壓力作了一些自己的見解。主講人表示，部分“佛系”的人群是因為可以清楚對自我定位，做到不大“爭”，懂知足，也許無法達(dá)到父母和社會的“道德”預(yù)期，但也切實避免了被強制架上某些制高點，從而無法收場。降低自我的預(yù)期，也許可以創(chuàng)造出更多驚喜，看到更大空間。（金閱）